اکسپرس اینتری کانادا به چه معناست؟
سال 2015 بود که کانادا سیستم مهاجرتی جدیدی که به نام اکسپرس اینتری یا همان ورود سریع را راه اندازی کرد. این سیستم برای جذب نیروی کار متخصص صورت گرفت. در اکسپرس اینتری افراد باید برای خود یک پروفایل ایجاد کنند و همه چیز را درباره خودشان در این پروفایل بنویسند و همه ی فیلد های خواسته شده را مشخص نمایند. به این ترتیب متقاضیان ویزای کار کانادا امتیاز بندی می شوند و اگر به امتیاز مورد نیاز برسند موفق به گرفتن ویزا خواهند شد. وظیفه بررسی این امتیازات بر عهده اداره مهاجرت کانادا می باشد. کسانی که در این سیستم موفق شوند می توانند اقامت هم بگیرند.
پروفایل اکسپرس اینتری
یکی از مهم ترین فاکتورها در این امتیاز بندی نمره آیلتس می باشد. پروفایلی که در این سیستم ساخته می شود یک سال اعتبار خواهد داشت و در همه بررسی ها که تقریبا هر ماه انجام می شوند شرکت داده می شود. امتیاز افراد هم در همه این بررسی ها اعلام می شود.
اما چرا کانادا این کار را کرد؟
وزارت مهاجرت و شهروندی کانادا دست به تغییر در سیستم مهاجرتی نیروی متخصص فدرال خود زد تا بتواند کمبود نیروی کار را در بازار کار این کشور تامین نماید. این کار باعث رفع برخی مشکلات و به دست آمدن برخی منافع گردید. برای مثال حالا کارفرما ها می توانند راحت تر نیروی کار خود را پیدا کنند. در عین حال مهاجرین هم شانس بیشتری برای استخدام شدن در شغل های مرتبط خود دارند و می توانند در ادامه شغل قبلی خود و تحصیلات دانشگاهی خود فعالیت کنند. به نظر می رسد شاهد یک معامله برد برد هستیم. این طور نیست؟
اما اکسپرس اینتری به اندازه کافی عادلانه است به این صورت که بین متقاضیان قرعه کشی انجام می پذیرد. در اخرین گزارش اکسپرس اینتری در فوریه 2020 متقاضیان با میانگین امتیاز 470 پذیرفته شدند. با وجود اینکه یک حداقل امتیازی برای پذیرش در این سیستم تعریف شده است اما زمان هایی بوده با توجه به شرایط و نیاز بیشتر به مهاجران پیش امده که با امتیاز کمتر هم جذب شوند.
اکسپرس اینتری چه شرایطی دارد؟
یک بانک اطلاعاتی وجود دارد که همه مشخصات افراد متقاضی را در آن نگه می دارند. این بانک اطلاعاتی آنجایی به درد می خورد که اگر کارفرمایی نتوانست فرد مورد نیاز خود را بیابد بتواند از طریق آن فرد مورد نظر را انتخاب کند. کسانی که این پیشنهاد شغلی را به دست آورند می توانند به سرعت اقامت کانادا را بگیرند. پرونده افراد انتخاب شده در کمتر از شش ماه مورد بررسی قرار می گیرد.
امتیاز بندی چگونه است
مهم ترین موارد برای امتیاز گرفتن از این سیستم شامل تحصیلات و مدرک زبان، سابقه کار کانادایی، تجربه کار خارجی و مدارک فنی می باشد.البته سن، مجرد یا متاهل بودن و بسیاری موارد دیگر هم تاثیر گذار هستند. داشتن خواهر و برادر در کانادا هم می توانید مقداری امتیاز برای شما به ارمغان بیاورد. توجه داشته باشید که امتیازبندی برای مجردها و متاهل ها متفاوت است.
افرادی که بالای 450 امتیار به دست آورده اند شانس زیادی برای گرفتن ویزای کانادا دارند و احتمالا می توانند در همه جای کانادا زندگی و کار کنند اما افرادی که بین 400 تا 450 امتیاز دارند شرایط متفاوتی را تجربه می کنند. این افراد می توانند امتیاز خود را با پیدا کردن یک پیشنهاد شغلی از کانادا بالا ببرند.
توجه داشته باشید که بیمه بودن از شرایط قطعی نیست مگر اینکه در موارد خاص مهاجرت های استانی از شما خواسته شود. در واقع حوزه فعالیت کاری شما در این مورد مهم است. توجه کنید که اگر بیمه شما به عنوان کارگر ساده رد شده باشد می توانید با نامه ای از محل کار عنوان شغلیتان را شرح دهید.
بعد از قبول شدن در اکسپرس اینتری نیاز خواهد بود تا همه مدارکتان را اسکن نموده و برای اداره مهاجرت کانادا بفرستید. بعد از آن که مشخص شد مشکل امنیتی و پزشکی ندارید می توانید ویزا را بگیرید.
موضوع دیگر تمکن مالی است که با توجه به اینکه یک نفر هستید یا یک خانواده چند نفره، متفاوت خواهد بود. توجه کنید که پول لازم برای تمکن مالی را در حساب خود نگهداری کنید.